2022年第三批省直就业见习岗位公布

6月28日，省人社厅公布2022年第三批省直就业见习岗位，共有33家用人单位提供1137个就业见习岗位，离校2年内未就业的高校毕业生和16岁至24岁的失业青年可报名参加为期3个月至12个月的带薪就业见习。见习期间，毕业生可按月领取生活补贴，单位将为毕业生办理人身意外伤害保险。

见习岗位地点均在太原市，包括山西省特殊教育中等专业学校、山西省安装集团股份有限公司、山西一建集团有限公司、太原市粮食技工学校、山西省技术产权交易中心有限公司、中粮可口可乐饮料(山西)有限公司等33家企业和事业单位，见习岗位包括资产管理、技术管理、施工管理、教学及班主任、技术产权交易、销售、文案编辑等，要求专业涉及资产管理、会计、计算机、工程管理、电气自动化、汉语言文学、文秘、市场营销、车辆工程等。

就业见习结束后，见习单位对毕业生进行考核鉴定，出具见习证明。在见习期间被见习单位正式录(聘)用的，见习期可作为工龄计算。有意者可登录山西省人社厅网站就业见习在线服务平台或与省人力资源市场联系。

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山西出台稳就业措施高校毕业生首次创业补贴1.5万元

据新华社电　记者从省人社厅获悉，近日下发的《关于进一步做好稳就业保就业工作的通知》，出台一揽子措施推动就业，其中提到，对高校毕业生首次创业并带动1人以上就业，在工商注册且有纳税行为或缴纳社会保险费后，给予15000元的扶持。

通知强调，要保持全省就业形势总体稳定，力争今年全省城镇新增就业45万人，城镇调查失业率控制在5.5%以内;要促进重点群体充分就业，力争今年应届高校毕业生总体就业率达到90%，农民务工就业规模突破600万人，脱贫劳动力务工就业规模95万人以上。

通知明确，将强化政策支撑，大力培育市场主体吸纳就业，特别是引导投资和重大项目建设向吸纳就业能力强的行业产业倾斜;全力支持企业稳定就业岗位，对定为中高风险疫情地区的县区中受疫情严重影响暂无法正常经营的中小微企业，按每名参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助。

山西省还提出，将广泛开展职业技能培训，今年计划开展各类补贴性培训50万人。特别是对就业重点群体大力开展订单式、项目制培训，按职业工种等实施阶梯式补贴，最高补贴至每人4000元。(记者　武佳　实习生　李佳蓉)